医药工业企业计量工作定级、升级实施细则（试行）
（１９８６年５月２０日 国家医药管理局、国家计量局）
第一章 总则
第一条 根据国家计量局颁发的《工业企业计量工作定级、升级办法（试行）》，为促进医药工业企业的技术基础建设，提高企业的计量工作水平，结合医药行业的具体情况，特制订本细则。
第二条 医药产品是关系人民身体健康的特殊产品，为保证医药产品的安全有效，医药工业企业的计量工作有着特殊的重要性。各医药生产企业必须加强计量工作，建立健全计量管理体系，充实计量技术装备，要在厂长或总工程师的领导下，以计量部门为主，协调配合，搞好定级、升级工作。
第三条 计量工作定级、升级的考核内容包括：计量管理、计量器具配备、计量检测水平和计量技术素质等四大项。按项考核评分，按得分确定计量工作等级。
第二章 计量管理
第四条 医药工业企业必须设立与生产管理相适应的统一管理的计量机构，机构的名称与形式由企业决定。大中型企业必须由科级或相当于科级以上的干部担任计量机构的负责人，小型企业可由一名中层干部负责计量工作。企业计量人员的配备应与生产和经营管理相适应，能满足企业计量工作的需要。
计量机构在厂长或总工程师直接领导下，开展计量工作。其职能是：
１．宣传贯彻执行国家和上级部门发布的
计量法令、法规和计量文件，制订本企业计量管理制度、办法，组织建立计量管理体系和制订企业计量发展规划；
２．统一管理生产、工艺过程、能源、质量检验、经营、科研、安全、环保和生活等计量器具；
３．负责建立和管理标准器具，保证量值传递的可靠、准确；
４．负责计量器具技术工作，提高计量器具装备水平，开展计量器具技术交流活动；
５．组织对计量器具进行检测，为出具计量数据，提供可靠保证；
６．统管计量人员的考核和培训；
７．在企业内部对计量器具的使用进行监督，处理企业内外的计量纠纷；
８．推广应用新型计量器具，高标准的检测手段。
