我局将分不同情况对有关区（县级市）全科医师和社区护士岗位培训给予一定的经费资助，并列入2010年经费预算，根据各区（县级市）卫生局培训情况据实核拨。各区（县级市）卫生局要根据本地情况，采取积极措施，落实培训经费，确保在2010年前基本完成社区卫生技术人员岗位培训工作。请各区（县级市）卫生局将目前在岗、未经岗位培训的社区医生和护士人员名单（附电子文档）以区（县级市）为单位于7月20日前一并报市卫生局科教处。有关表格可在广州卫生信息网（www.gzmed.gov.cn）上下载。
附件：1、广东省卫生厅《关于印发广东省2009-2010年社区卫生人员培训项目实施方案和通知》（粤卫办[2009]55号）（略）
2、《广州市全科医师骨干培训报名表》（略）
3、《广州市全科医师骨干培训报名汇总表》（略）
4、《在岗未经全科医师岗位培训的社区医生名单汇总表》（略）
5、《在岗未经全科岗位培训的社区护士名单汇总表》（略）
二OO九年七月七日
广州市2009-2010年社区卫生技术人员培训项目实施方案
根据省卫生厅《关于印发广东省2009-2010年社区卫生人员培训项目实施方案的通知》（粤卫办[2009]55号）、《卫生部办公厅关于印发社区基层、社区卫生人员岗位培训大纲的通知》（卫生办科教发[2007]48号）、广州市人民政府《关于
发展城市社区卫生服务的实施意见》（穗府[2007]28号）及《广州市2005年-2010年全科医学教育培训规划》精神，为进一步提高我市社区卫生人才队伍建设，提高社区医疗卫生服务质量和水平，促进城市社区卫生事业发展，计划2009-2010年完成我市社区卫生服务中心全科医生和社区护士岗位培训，开展全科医师骨干培训，为保
一、培训目标
（一）至2010年底，基本完成我市社区卫生技术人员全科医学岗位培训任务。通过培训，使社区卫生技术人员掌握岗位需要的基本理论和基本技能，掌握全科医学思维方法，提高社区常见疾病防治和解决社区健康问题的能力，全面促进社区医疗卫生服务水平的提高。
（二）至2012年底，基本完成我市社区卫生技术人员全科医学骨干培训。通过系统的全科医学及相关理论、临床和社区实践技能训练，掌握全科医疗工作模式，全面提高其对社区常见多发病的鉴别诊断、治疗、转诊、预防保健和健康教育技能，有效解决社区健康问题，具有一定的社区卫生服务组织管理能力，成为社区卫生服务队伍中的业务骨干人才。
