2.国家科学技术奖等国家级专项奖一、二等奖获得者，国家杰出青年科学基金获得者，国家“863”计划、“973”计划首席科学家，“长江学者奖励计划”特聘教授，国家现代农业产业技术体系首席科学家，国家有突出贡献的中青年专家，国家重点学科、实验室、工程技术研究中心学术（技术）带头人。
3.中央组织部“千人计划”、中央宣传部“四个一批”、人力资源和社会保障部“新世纪百千万人才工程”、中国科学院“百人计划”等国家人才工程人选。
第三类：
1.享受国务院政府特殊津贴人员，教育部“新世纪优秀人才支持计划”人选。
2.省部级科学技术奖、哲学社会科学优秀成果奖等省部级专项奖一等奖获得者，省部级有突出贡献的中青年专家，省部级重点学科、实验室、工程技术研究中心学术（技术）带头人。
3.获得国际重要科研奖项或在海外知名高校、实验室、科研院所、企业工作且有一定造诣的留学回国人员。
4.拥有自主知识产权或掌握核心技术，或带资金（项目）来我区创业的高层次人才；企业管理工作业绩突出，在行业内有一定影响的大中型企业高级经营管理人才；具有较丰富的招商引资和园区管理经验，且工作业绩突出的复合型管理人才。
5.自治区“新世纪321人才工程”、“111企业经营管理人才选拔培养工程”第一层次人选，自治区中青年科技创新奖获得者，以及其他人才项目重点人选。
6.我区重点产业、重点项目、重点学科以及公共管理、金融管理等重点领域急需紧缺的其他海内外高层次创新创业人才。
三、支持政策
（六） 引进的“草原英才”，到机关工作，按照国家关于聘任制公务员有关规定办理。到事业单位工作，没有空余编制的，可带编制进入；没有空缺岗位的，可根据引进人才条件，增设专业技术或管理人员特设岗位。
（七） 引进的“草原英才”由用人单位提供住房。“草原英才”为第（五）条第一类人员的，其住房由用人单位特事特议协商解决；刚性引进的“草原英才”为第（五）条第二、三类人员的，其住房的建筑面积分别不少于170平方米、150平方米。工作期满10年的，单位提供的住房产权归本人所有；本人不使用单位住房并在聘期内购房的，10年内每年由用人单位结合住房标准，按当地当期购房平均价格，发放购房金额10％的住房补贴。
（八） 引进的“草原英才”要求安排配偶、子女到自治区工作、上学、落户的，由当地组织、人力资源和社会保障、教育和公安等部门予以解决；其子女在自治区参加高考，不受来区落户年限等条件的限制，并参照归国华侨子女的照顾条件予以加分。
