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第一阶段：筹备部署、宣传发动（8月4日至8月10日）
此次村委会换届选举，村委会成员职数3-4人，2000人以下的村为3人，其中主任1人，治保调解委员1人，妇女计生委员1人；2000人以上的村不超过4人，在确保主任、治保调解委员、计生妇女委员设置的基础上，还可设置副主任或财经委员职位。本次换届先进行村党组织选举，然后进行村委会选举，当选为村党组织成员的村民，必须以普通村民的身份参与村民对村委会成员候选人的提名。此阶段应做好以下工作：
㈠乡镇成立村委会换届选举工作指导组，制定选举工作方案，落实选举工作经费。
㈡指导组进村走访调查，了解村民思想动态，处理村民关心的焦点、热点问题，做好宣传发动工作。
㈢以乡镇为单位成立村级资产登记、离任审计、档案管理专班，对村级资产一一登记造册存档，对村级档案整理封存。对上一届村委会财务进行清理、审计，组织村委会成员进行述职、民主测评，并将财产清理、财务审计、民主测评结果进行通报和张榜公布。清理审计结束后，村委会公章统一由乡镇党政综合办公室代管。
㈣采取各种形式宣传换届选举法规和程序；召开指导组成员、各村党组织书记、村委会主任会议，培训骨干，学习法规，明确选举工作要求。
第二阶段：精心组织、分步实施（8月11日至9月23日）
㈠指导组进村召开“两委”班子成员、党员、村民小组长、村民代表会议，武装骨干，开展以下工作（8月11日至13日）：
⒈学习法规和文件，传达乡（镇）指导意见，明确工作要求。
⒉初议村民选举委员会组成人员建议名单（5-11人，其中妇女占30%），确定选举日，草拟选举工作方案。
⒊部署宣传发动事宜。
㈡以村民小组为单位召开第一次村民会议（8月14日至15日）
⒈学习法规和文件，宣传选举工作意义、程序和基本要求。
⒉推选村民选举委员会成员。
㈢召开村民选举委员会成员会议，实施以下内容（8月16日至20日）：
⒈选举委员会成员推选一人主持工作，对其他成员分工，明确职责和工作任务。
⒉修订选举工作方案。
⒊制定参加选举村民的登记办法，依法明确参选村民资格和参选村民登记方式，落实登记员。
⒋依法确定村民代表条件，按照5-15户推选一名村民代表的要求，分配到组的代表名额（妇女代表占30%）。
⒌确定村委会成员职数、职位。
㈣以村民小组为单位召开第二次村民会议，组织村民实施以下内容（8月21日至9月13日）：
⒈公布村选举工作方案。
⒉公布参选村民资格条件，登记方式，进行参选村民登记，发放选举证。
⒊公布村民代表条件，推选新一届村民代表，颁发代表证。
⒋公布候选人条件，按村委会成员设置的职位，分别等额提名候选人，并按不同职位分别从高票向低票一次差额确定正式候选人。
㈤筹备选举大会（9月14日至9月20日）
⒈办理委托投票手续，参选村民每次只有1个投票权，受委托投票不得超过2人，村委会成员候选人不得接受委托。
⒉凡确定为村委会成员正式候选人的对象，要书面作出竞职承诺、创业承诺、廉政承诺和辞职承诺，其承诺内容报村民选举委员会审核同意后，分别签订《四项承诺书》，并张榜公布，进行公示宣传。
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